多选题:高工资往往导致高生产率,这是因为高工资通常( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 高工资往往导致高生产率,这是因为高工资通常( )。 A.有助于企业控制人工成本 B.有助于组织吸引优秀员工 C.有助于员工产生外部公平感 D.有助于提高员工工作积极性 E.有助于降低员工离职率 参考答案: 答案解析:
如果一个企业强调培养独特的组织文化,那么对它比价适合的招聘来源是( )。 如果一个企业强调培养独特的组织文化,那么对它比价适合的招聘来源是( )。A.应届毕业生 B.竞争对手或其他公司 C.退伍/转业军人 D.老年人 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
将甲、乙、丙三株大小相近的同种植株,分别进行如下表的处理,实验结果如下图所示。据图表判断,下列叙述正确的是( )。 将甲、乙、丙三株大小相近的同种植株,分别进行如下表的处理,实验结果如下图所示。据图表判断,下列叙述正确的是( )。A.细胞分裂素的作用可抵消顶端优势 B.顶芽摘 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
下图是利用胚胎工程技术培育优质奶牛的主要步骤,下列叙述正确的是( )。 下图是利用胚胎工程技术培育优质奶牛的主要步骤,下列叙述正确的是( )。A.A所表示的细胞不一定是受精卵细胞 B.图中a过程包括卵裂、囊胚和原肠胚等阶段 C.应把 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
“人力资源”一词是由( )于1954年在其名著《管理的实践》一书中提出并加以明确界定的。 “人力资源”一词是由( )于1954年在其名著《管理的实践》一书中提出并加以明确界定的。A.敏斯特伯格 B.舒尔茨 C.欧文 D.德鲁克 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
采用具名团体技术进行团体决策的优点主要包括( )。 采用具名团体技术进行团体决策的优点主要包括( )。A.所有成员参与机会均等 B.决策时间得到严密的控制 C.决策程序灵活 D.讨论不受任何一个成员的左右 E. 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案