单选题：如果某企业提倡团队合作的价值观，那么合理的薪酬管理原则为（　　）。

题目内容：

如果某企业提倡团队合作的价值观，那么合理的薪酬管理原则为（　　）。 A．同岗位等级薪酬标准相差很大
B．工资水平低于市场水平
C．同岗位等级薪酬标准相差不大
D．工资水平高于市场水平

参考答案：

答案解析：

（　　）是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。

（　　）是指评价要素和评价标准体系反映岗位特征的有效程度。 A．内容效度 B．统计效度 C．过程效度 D．结构效度

分类：三级专业技能题型：单选题

（　　）是指岗位测评本身可能达到期望目标的程度，也就是测评结果反映被评价对象的真实程度。 A．信度 B．效度 C．准度 D．精度

分类：三级专业技能题型：单选题

计算工资总额的方法不包括（　　）。 A．盈亏平衡点法 B．工资总额占附加值比例 C．工资总额与销售额 D．工资总额占利润值比例

分类：三级专业技能题型：单选题

某企业2014年1月1日所有者权益构成情况如下：实收资本1 500万元，资本公积100万元，盈余公积300万元，未分配利润200万元。2014年度实现利润总额为

分类：三级专业技能题型：单选题

某基金会为患有先天性心脏病的贫困家庭儿童提供手术资金的支持，并指定医院实施手术。在患儿住院期间，大多数家长对患儿手术后的康复以及以后的升学、就业心存忧虑，心理压

分类：三级专业技能题型：单选题