题目内容：
采用（ ），可以在员工受到挫折时，减少或消除员工的不良情绪。
A．单向劝导式面谈 B．双向倾听式面谈
C．解决问题式面谈
D．综合式绩效面谈
参考答案：
答案解析：
单选题：采用（ ），可以在员工受到挫折时，减少或消除员工的不良情绪。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．双向倾听式面谈
C．解决问题式面谈
D．综合式绩效面谈
B．双向倾听式面谈
C．解决问题式面谈
D．综合式绩效面谈
从（ ）看，学习型组织有利于鼓励共同合作，增强凝聚力。
从（ ）看，学习型组织有利于鼓励共同合作，增强凝聚力。A．社会层面 B．组织层面 C．团体层面 D．个人层面
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员工的收入承担房屋贷款非常吃力，该情况属于压力源个人因素中的（ ）。
员工的收入承担房屋贷款非常吃力，该情况属于压力源个人因素中的（ ）。A．家庭问题 A．家庭问题 B．经济问题 B．经济问题 C．生活条件 C．生活条件 D．员
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（ ）实质上只有一个法人企业。A．卡特尔 B．辛迪加 C．托拉斯 D．康采恩
一线工人的绩效考核周期一般为（ ）。
一线工人的绩效考核周期一般为（ ）。A．日度考评 B．季度考评 C．月度考评 D．任期考评