多选题:劳动法的基本原则包括( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 劳动法的基本原则包括( )。 A.劳动关系协调的合同化 B.劳动条件的基准化 C.劳动关系的明确化 D.劳动执法的规范化 E.劳动者保障的社会化 参考答案: 答案解析:
英译汉:“certificate of damage;certificate of cargo G.A.”,正确的翻译为 英译汉:“certificate of damage;certificate of cargo G.A.”,正确的翻译为( )。A.验残证书;共同海损鉴定证书 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
下列关于影响企业执行员工援助计划因素的说法,正确的有( )。 下列关于影响企业执行员工援助计划因素的说法,正确的有( )。A.组织规模越小,组织实施员工援助计划的可能性就越大 B.有工会的组织实施员工援助计划的数量比没有 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
企业中冲突产生的原因主要包括( )。 企业中冲突产生的原因主要包括( )。A.企业管理不善 B.处事策略不同 C.不良的沟通和信息谬传 D.个体差异 E.角色矛盾 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案
患者右侧头部遭棍击后来院,右耳流血性脑脊液,头部CT检查正常。入院3天后主诉头痛加重伴呕吐,平卧后头痛可减轻( ) 患者右侧头部遭棍击后来院,右耳流血性脑脊液,头部CT检查正常。入院3天后主诉头痛加重伴呕吐,平卧后头痛可减轻( ) 分类:人力资源管理 题型:多选题 查看答案