题目内容：
工作评价是以（ ）为基础。
参考答案：
答案解析：
单选题：工作评价是以（ ）为基础。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
按照密歇根大学乌里奇教授的观点，着眼于未来，同时关注过程的人力资源管理者在组织中扮演的角色是（ ）。
按照密歇根大学乌里奇教授的观点，着眼于未来，同时关注过程的人力资源管理者在组织中扮演的角色是（ ）。
以下对双因素理论理解正确的是（ ）。
以下对双因素理论理解正确的是（ ）。
客户所在地区的经济情况不太稳定，因而在预测客户的股票投资收益时，业务人员只能用上一年的数值作为参考。（ ）A．正确 B
客户所在地区的经济情况不太稳定，因而在预测客户的股票投资收益时，业务人员只能用上一年的数值作为参考。（ ）A．正确 B．错误
商业银行开展个人理财业务有下列（ ）情形之一的，由银行业监督管理机构依据《银行业监督管理法》的规定实施处罚。
商业银行开展个人理财业务有下列（ ）情形之一的，由银行业监督管理机构依据《银行业监督管理法》的规定实施处罚。 A．未按规定进行客户评估的 B．未按规定进行风险
股票挂钩类理财产品可以有多种具体结构，这些结构可以分解为一系列的期权，包括（ ）。
股票挂钩类理财产品可以有多种具体结构，这些结构可以分解为一系列的期权，包括（ ）。 A．认购期权 B．一触即付期权 C．双向不触发期权 D．认沽期权 E．以上