多选题：行为人做出的事实要素应符合以下基本要求。不正确的是（　　）。

题目分类：人力资源管理师
题目类型：多选题
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题目内容：

行为人做出的事实要素应符合以下基本要求。不正确的是（　　）。 A．必须包含建立、变更、终止劳动关系的意图
B．必须完整地、合乎有关规定地劳动法律关系建立
C．必须完整地、合于规范地表达劳动法律关系建立
D．行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表达于外部
E．行为人必须要有一定的方式将自己的内心要求表达于外部

参考答案：

答案解析：

具备用工权利和用工行为能力的机构包括（　　）。

具备用工权利和用工行为能力的机构包括（　　）。 A．企业 B．个体经济组织 C．国家机关 D．事业组织 E．社会团体

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劳动法律关系的主体包括（　　）。

劳动法律关系的主体包括（　　）。A．企业 B．个体经济组织 C．国家机关 D．事业组织 E．部队企业

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劳动(雇用)合同是（　　）确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

劳动(雇用)合同是（　　）确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。A．用人单位 B．雇员 C．劳动者 D．雇主 E．义务

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按照劳动法的所有制结构模式。将劳动法体系划分为（　　）。

按照劳动法的所有制结构模式。将劳动法体系划分为（　　）。A．国有企业劳动法律制度 B．集体企业劳动法律制度 C．股份制企业劳动法律制度 D．私营企业和个体经营单

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下列属于劳动关系民主化原则的是（　　）。

下列属于劳动关系民主化原则的是（　　）。A．参加和组织工会的权利 B．平等协商的权利 C．集体协商权 D．共同决定权 E．知情权

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