多选题:在进行工作能力指标设计时,基于胜任特征的能力指标的设计流程环节包括()。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
在进行工作能力指标设计时,基于胜任特征的能力指标的设计流程环节包括()。 A.明确岗位
B.制定绩效标准
C.关键事件访谈
D.设计能力指标
E.论证检验
参考答案:
答案解析:

()是比较适合于从事教学、科研工作的教师、专家们的考评方法。

()是比较适合于从事教学、科研工作的教师、专家们的考评方法。A.目标管理法 B.绩效标准法 C.成绩记录法 D.直接指标法

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编制的分类不包括()。A.行政编制 A.行政编制 B.部门编制 B.部门编制 C.企业编制 C.企业编制 D.军事编制 D.事业编制

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下列选项中,属于家庭美德基本要求的是【】A.奉献社会 A.奉献社会 B.办事公道 B.办事公道 C.服务群众 C.服务群众 D.男女平等 D.男女平等

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四逆散的注意事项不包括A.肝脾气郁者慎用 B.服药期间,忌恼怒劳累,保持心情舒畅 C.寒厥所致的四肢不温者慎用 D.肝阴亏虚胁痛者慎用 E.孕妇慎用

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四逆散组方中能缓急止痛的药物配伍是

四逆散组方中能缓急止痛的药物配伍是A.柴胡、白芍 B.白芍、麸炒枳壳 C.柴胡、麸炒枳壳 D.白芍、甘草 E.柴胡、甘草

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