多选题：不同岗位评价方法的基本程序步骤包括（　　）。

题目分类：理论知识
题目类型：多选题
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题目内容：

不同岗位评价方法的基本程序步骤包括（　　）。 A．获取岗位信息
B．选择岗位登记的区别
C．选择等级参照物并划分岗位等级
D．选择报酬因素
E．对岗位进行排序

参考答案：

答案解析：

按劳动定额的实施范围分类包括（　　）。

按劳动定额的实施范围分类包括（　　）。 A．经验估工定额 B．统一定额 C．类推比较定额 D．企业定额 E．一次性定额

分类：理论知识题型：多选题

法律通常将自然人分为（　　）。

法律通常将自然人分为（　　）。 A．部分劳动行为能力的人 B．限制劳动行为能力人 C．无劳动行为能力人 D．完全劳动行为能力人 E．丧失行为能力的人

分类：理论知识题型：多选题

股票的供求关系是股票价格的基石。（　　）

股票的供求关系是股票价格的基石。（　　）

分类：理论知识题型：多选题

股票的内在价值是公司清算时每一股份所代表的实际价值。（　　）

股票的内在价值是公司清算时每一股份所代表的实际价值。（　　）

分类：理论知识题型：多选题

股票价格的变动通常比实际经济的繁荣或衰退领先一步，因此，股票价格水平已成为经济周期变动的灵敏信号或称先导性指标。（　　）

股票价格的变动通常比实际经济的繁荣或衰退领先一步，因此，股票价格水平已成为经济周期变动的灵敏信号或称先导性指标。（　　）

分类：理论知识题型：多选题