(  )不存在升级问题,员工只有在变动岗位时才能提高工资水平。

(  )不存在升级问题,员工只有在变动岗位时才能提高工资水平。A.一岗一薪工资制 B.技能工资制 C.一岗多薪工资制 D.提成工资制

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在培训效果评估的层级体系中,第一级评估是(  )

在培训效果评估的层级体系中,第一级评估是(  )A.行为评估 B.学习评估 C.反应评估 D.结果评估

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以(  )为中心设计的部门结构包括事业部制和模拟分权制。

以(  )为中心设计的部门结构包括事业部制和模拟分权制。A.成果 B.工作 C.关系 D.人物

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如果你的理想在现实中受阻,你会(  )

如果你的理想在现实中受阻,你会(  )A.继续追求 B.放弃理想 C.调整目标 D.走着瞧

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关于职业道德建设,正确的说法有(  )

关于职业道德建设,正确的说法有(  )A.抓好上司的职业道德建设,一切职业道德建设都搞上去了 B.职业道德的本质是说教,说教要形式多样,并符合教育的规律 C.员

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