单选题：在方法研究的分析工具中，不适用于服务性、行政性或管理性岗位的是（　　）。

题目内容：

在方法研究的分析工具中，不适用于服务性、行政性或管理性岗位的是（　　）。 A．人—机程序图
B．多作业程序图
C．操作人程序图
D．动作分析

参考答案：

答案解析：

工作岗位设计方法研究中使研究人员易于发现问题的是（　　）。

工作岗位设计方法研究中使研究人员易于发现问题的是（　　）。 A．程序分析 B．流程图 C．线图 D．作业程序图

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

影响劳动环境的因素不包括（　　）。 A．温度与湿度 B．工作地组织 C．工作丰富化 D．照明与色彩

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

生产岗位操作规范的内容不包括（　　）。 A．工作实例 B．与相关岗位的协调配合程度 C．岗位的职责和主要任务 D．完成各项任务的程序和操作方法

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

以下关于工作扩大化和工作丰富化的差异的说法不正确的是（　　）。A．前者增加任务 B．后者扩大岗位任务结构 C．后者更有利于促进员工综合素质的提高 D．前者使员工

分类：助理人力资源管理师题型：单选题

回答题According to the 1st paragraph, experts haveinterests in__________

分类：助理人力资源管理师题型：单选题