多选题：职业倦怠在社会工作专业的从业者中也是普遍存在的问题。机构管理者发现有员工出现工作倦怠时，宜采取的激励措施有（　　）。

题目内容：

职业倦怠在社会工作专业的从业者中也是普遍存在的问题。机构管理者发现有员工出现工作倦怠时，宜采取的激励措施有（　　）。 A．提供更多的休假机会
B．重申机构纪律
C．帮助员工制定职业生涯规划
D．轮换工作岗位
E．提供机会让员工参与机构的决策

参考答案：

答案解析：

小林今年12岁，六年级，性格比较内向，不爱跟同学说话，喜欢独来独往，学习成绩处于中下等。班主任老师对此比较忧心，向社会工

小林今年12岁，六年级，性格比较内向，不爱跟同学说话，喜欢独来独往，学习成绩处于中下等。班主任老师对此比较忧心，向社会工作者求助，经多方打探，社会工作者了解到小

分类：社会工作综合能力(中级) 题型：多选题

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