题目内容：
现代人力资源管理的产生至少应当与（ ）因素有关。
A.工业革命所带来的技术更新
B.劳资双方关系的紧张与自由劳资谈判的出现
C.人事专家以及由这些专家组成的人事部门的出现
D.芒斯特伯格创立的早期工业心理学
E.20世纪60年代以后的社会劳动立法及法庭的判例
参考答案：
答案解析：
选择题：现代人力资源管理的产生至少应当与（ ）因素有关。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
至今仍有积极意义的教学相长、启发诱导、循序渐进、长善救失、藏息相辅、师严而道尊等思想是（ ）中提出的。
至今仍有积极意义的教学相长、启发诱导、循序渐进、长善救失、藏息相辅、师严而道尊等思想是（ ）中提出的。单项选择题 A、《学记》B、《论演说家的教育》C、《雄辩术原理》D、《大教学论》
以下关于课外活动的论述，正确的是（ ）。
以下关于课外活动的论述，正确的是（ ）。多项选择题 A、课外活动是学生自愿选择的、自愿参加的B、课外活动也能在校内进行C、选修课是学生自己选择的，属于课外活动D、课外活动是近代学校才出现的教育活动E、课外活动可以扩大学生的活
课堂纪律是对学生课堂行为所施加的（ ）。
课堂纪律是对学生课堂行为所施加的（ ）。单项选择题 A、准则与控制B、约束与规范C、指引与导向D、加强与规范
谈谈中国原始社会工艺美术在创作上给我们的启示？
谈谈中国原始社会工艺美术在创作上给我们的启示？
下列关于消费税纳税义务人的说法，不正确的有（ ）。
下列关于消费税纳税义务人的说法，不正确的有（ ）。