多选题:关于人力资源管理职能,下列说法正确的有( ) 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 关于人力资源管理职能,下列说法正确的有( ) A.其经营性职能重点在于支撑企业日常生产经营活动正常运行,实施企业短期的年度计划,保障基本经营目标的实现,是基础和起点 B.战略性人力资源管理横向的扩展包括注重企业的社会职能 C.战略性人力资源管理纵向的扩展是以经营性职能为起点 D.随着企业的外部经营环境变化,战略性职能的重要性日益增强 E.人力资源管理部门性质和人事经理角色的转变,实质上是人力资源管理职能的转变 参考答案: 答案解析:
在战略性人力资源管理阶段,人力资源管理的实践和理论,在管理的( )等诸多方面都突显了新的变化和特色。 在战略性人力资源管理阶段,人力资源管理的实践和理论,在管理的( )等诸多方面都突显了新的变化和特色。 A.理念和目标 B.性质和深度 C.角色和职能 D.人 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
( )属于现代管理时期的研究重点,. ( )属于现代管理时期的研究重点,. A.目标和参与管理 B.工作分析与再设计 C.岗位评价与分级 D.薪酬福利制度改革 E.工作条件和劳动环境改善 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
关于人力资本战略实施的评价与控制,以下说法不正确的是( )。 关于人力资本战略实施的评价与控制,以下说法不正确的是( )。 A.人力资本战略实施的评价重点应放在结果评价上,而不是放在活动过程和运作效率上 B.实施人力资 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
在人力资本战略实施的( )模式中。由于战略是建立在集体智慧的基础之上.从而提高了战略成功的 可能性。 在人力资本战略实施的( )模式中。由于战略是建立在集体智慧的基础之上.从而提高了战略成功的 可能性。 A.指令型 B.变革型 C.合作犁 D.文化型 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案