多选题:组织职业生涯管理中的角色有( )。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 组织职业生涯管理中的角色有( )。 A.职业生涯指导顾问 B.财务部门 C.直接下级 D.同级 E.质量管理部门 参考答案: 答案解析:
员工个人在职业生涯管理中的工作重点是( )。 员工个人在职业生涯管理中的工作重点是( )。 A.协助企业辨别工作上的风险与机会 B.增进自我的工作能力和技术 C.促进自我成长,并争取向上升迁的机会 D. 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
奥斯本检核表法的能否他用提问在具体创新时,可以从以下角度加以扩散思维( )。 奥斯本检核表法的能否他用提问在具体创新时,可以从以下角度加以扩散思维( )。 A.附加功能 B.功能扩展 C.材料扩展 D.系列配套 E.强化技术 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
以下关于辩证思维训练的说法正确的是( )。或( )可以提高辩证思维的能力。】 以下关于辩证思维训练的说法正确的是( )。或( )可以提高辩证思维的能力。】 A.用发展的眼光看问题,敢于打破观念,才会有创新是辩证思维的重要特点 B.分 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
发散思维训练可以从以下几个方面进行( )。 发散思维训练可以从以下几个方面进行( )。 A.关于材料性能选择的发散思维训练 B.关于形态位置选择的发散思维训练 C.关于数量选择的发散思维训练 D.关于 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
辩证思维在创新中的作用包括( )。(对应单选l92#) 辩证思维在创新中的作用包括( )。(对应单选l92#) A.发现问题 B.统帅作用 C.推广应用 D.突破作用 E.提升作用 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案