单选题:与马斯洛的需要层次理论不符的描述是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 与马斯洛的需要层次理论不符的描述是( )。 A.高级需要主要靠内在条件满足 B.人在不同时期表现出来的各种需要的强烈程度不同 C.组织用于满足低层次需要的投入效益是递减 D.脱离危险的工作环境是人类的高级需要 参考答案: 答案解析:
该组织在招聘过程中存在的问题是( )。 该组织在招聘过程中存在的问题是( )。A.对招聘活动不重视 B.招聘环节太过复杂 C.没有发挥人力资源部门的专业作用 D.录用标准过于简单 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
根据《工伤保险条例》规定,如果钱某所在单位对工伤认定结论不服,可以采取的方式是( )。 根据《工伤保险条例》规定,如果钱某所在单位对工伤认定结论不服,可以采取的方式是( )。A.只可以依法申请行政复议 B.可以依法向人民法院提 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
背景材料 某地铁盾构工作井,平面尺寸为18.6m*18.8m,深28m,位于砂性土、卵石地层,地下 背景材料 某地铁盾构工作井,平面尺寸为18.6m*18.8m,深28m,位于砂性土、卵石地层,地下水埋深为地表以下23m。施工影响范围内 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
导致女性劳动力参与率下降的因素不包括( )。 导致女性劳动力参与率下降的因素不包括( )。A.女性工作机会增加 B.养老金计划的普及 C.出生率上升 D.女性的健康情况 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
背景资料:某跨线桥工程,主跨为三跨现浇预应力混凝土连续梁,跨径为30m+40m+30m,桥宽为23m,桥下净高为5.5m 背景资料:某跨线桥工程,主跨为三跨现浇预应力混凝土连续梁,跨径为30m+40m+30m,桥宽为23m,桥下净高为5.5m。经上一级批准的施工组织设计中有详细施 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案