题目内容：
人力资源管理的基础是（ ）。
A．人力资源规划 B．招聘与配置
C．培训与开发
D．绩效与薪酬
参考答案：
答案解析：
单选题：人力资源管理的基础是（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．招聘与配置
C．培训与开发
D．绩效与薪酬
B．招聘与配置
C．培训与开发
D．绩效与薪酬
在构建岗位胜任特征模型的方法中。（ ）属于定量研究。
在构建岗位胜任特征模型的方法中。（ ）属于定量研究。A．编码字典法 B．专家评分法 C．频次选择法 D．相关分析法
创造力是属于（ ）。
创造力是属于（ ）。A．技术胜任特征 B．概念胜任特征 C．人际胜任特征 D．政治胜任特征
对人力资源战略构成说法正确的选项有（ ）。
对人力资源战略构成说法正确的选项有（ ）。A．从企业战略的管理范畴看可分为：总体战略、业务战略、职能战略 B．总体战略经常涉及财务资金运作和组织结构变革创新等
企业开展的员工培训属于人力资本的（ ）。
企业开展的员工培训属于人力资本的（ ）。A．获得和配置 B．价值计量 C．投资 D．激励和约束
具体涉及公司各个部门功能的是（ ）。
具体涉及公司各个部门功能的是（ ）。A．总体战略 B．长期战略 C．业务战略 D．职能战略