不定项选择题:可以用来检验该企业人力资源管理成效的指标包括( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:不定项选择题 查看权限:VIP 题目内容: 可以用来检验该企业人力资源管理成效的指标包括( )。 A.人力资源部门的员工人数 B.解决员工抱怨问题的时间长短 C.招聘员工的平均成本 D.对绩效考核结果提出异议的员工的人数和比例 参考答案: 答案解析:
国际性公司准备派出员工到海外工作时,一般需要对外派人员进行的培训包括( )。 国际性公司准备派出员工到海外工作时,一般需要对外派人员进行的培训包括( )。 A.让培训对象了解文化差异, B.让培训对象了解人们态度形成的模式 C.提高受训 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
在浅表性炎症后期用热的主要目的是( )。 在浅表性炎症后期用热的主要目的是( )。A.减轻组织水肿 B.溶解坏死组织 C.接触肌肉痉挛 D.降低神经兴奋性 E.使血管扩张充血,改善血循环 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
病室湿度为30%时,病人可表现为( )。 病室湿度为30%时,病人可表现为( )。A.呼吸道黏膜干燥 B.闷热、不适 C.头痛、头晕、耳鸣、失眠 D.尿液排泄增加 E.多汗、面色潮红 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
肾上腺糖皮质激素对血细胞的作用是( )。 肾上腺糖皮质激素对血细胞的作用是( )。A.血小板数目增多 B.红细胞数量降低 C.淋巴细胞数目增加 D.中性粒细胞数量减少 E.嗜酸性粒细胞数量增加 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案