选择题:(2011年真题)劳动者( ),给用人单位造成损失,应当承担赔偿责任。

  • 题目分类:中级经济师
  • 题目类型:选择题
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题目内容:

(2011年真题)劳动者( ),给用人单位造成损失,应当承担赔偿责任。

A.不同意订立无固定期限劳动合同

B.虽提前30日通知用人单位解除劳动合同,但劳动合同尚有3年期限未履行

C.违反《劳动合同法》的规定解除劳动合同

D.违反劳动合同约定的保密义务

E.违反劳动合同约定的竞业限制

参考答案:
答案解析:

(2017年真题)用人单位应当承担违反劳动法律责任的情形,包括( )。

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(2020年真题)关于员工持股计划主要内容的说法,正确的有( )

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(2011年真题)个人劳动力供给曲线的形状表明,工资率上涨( )。

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(2010年真题)工资率提高对劳动力供给所产生的替代效应导致( )。

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