单选题:同时对企业的组织结构及其运行制度进行的设计称为( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 同时对企业的组织结构及其运行制度进行的设计称为( )。 A.静态组织设计 B.动态组织设计 C.部门设计 D.职能设计 参考答案: 答案解析:
根据赫兹伯格双因素理论的划分,激励因素包括( )。 根据赫兹伯格双因素理论的划分,激励因素包括( )。A.成就感 B.别人的认可 C.工资 D.工作本身 E.责任和晋升 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
马斯洛的需要层次理论认为人的需要主要包括( )。 马斯洛的需要层次理论认为人的需要主要包括( )。A.生理需要和安全需要 B.归属和爱的需要 C.尊重的需要和自我实现的需要 D.成长需要 E.关系需要 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
“没有看板不能生产也不能运送”这一原则体现了看板管理的( )功能。 “没有看板不能生产也不能运送”这一原则体现了看板管理的( )功能。A.生产以及运送的工作指令 B.防止过量生产和过量运送 C.进行“目视管理”的工具 D.改善 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案