题目内容：
制定企业薪酬管理制度的基本依据包括（ ）。
参考答案：
答案解析：
多选题：制定企业薪酬管理制度的基本依据包括（ ）。
- 题目分类：助理人力资源管理师
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
企业薪酬制度设计的基本要求包括（ ）。
企业薪酬制度设计的基本要求包括（ ）。
对薪酬调查的数据进行整理、分析时。可以采取的方法有（ ）。
对薪酬调查的数据进行整理、分析时。可以采取的方法有（ ）。
阴偏衰所致的证候是（ ）
阴偏衰所致的证候是（ ）
根据下列选项，回答题：上述选项可用阴阳互根说明的是 （ ）
根据下列选项，回答题：上述选项可用阴阳互根说明的是 （ ）
后半夜被称为（ ）
后半夜被称为（ ）