选择题:招聘人员通过与应聘者面对面地交谈,并通过观察可以获得关于求职者的最真实的信息的这一特点属于面试的()特点。A:全面性 B:目标性 C:直观性 D:主观性

题目内容:

招聘人员通过与应聘者面对面地交谈,并通过观察可以获得关于求职者的最真实的信息的这一特点属于面试的()特点。

A:全面性 B:目标性 C:直观性 D:主观性

参考答案:
答案解析:

经营乙类非处方药的普通商业企业必须A:持有《药品经营许可证》 B:配备执业药师 C:配备从业药师 D:配备药学专业技术人员 E:经省级药品监督管理部门或其授权的

经营乙类非处方药的普通商业企业必须A:持有《药品经营许可证》 B:配备执业药师 C:配备从业药师 D:配备药学专业技术人员 E:经省级药品监督管理部门或其授权的

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国家实行药品储备制度,国家发生重大灾情、疫情突发事件时,国务院规定的部门A:可以向企业购买药品 B:可以紧急批准进口药品 C:可以紧急调用企业药品 D:可以开设

国家实行药品储备制度,国家发生重大灾情、疫情突发事件时,国务院规定的部门A:可以向企业购买药品 B:可以紧急批准进口药品 C:可以紧急调用企业药品 D:可以开设

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在药品分类管理上国家食品药品监督管理局不负责A:非处方药目录的遴选、审批、发布和调整 B:审批药品(包括处方药和非处方药)生产批准文号 C:审批药品的包装、标签

在药品分类管理上国家食品药品监督管理局不负责A:非处方药目录的遴选、审批、发布和调整 B:审批药品(包括处方药和非处方药)生产批准文号 C:审批药品的包装、标签

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医疗机构应当建立处方点评制度,对出现超常处方A:2次以上且无正当理由的医师提出警告,限制处方权后,仍连续2次以上出现超常处方且无正当理由的,取消其处方权 B:3

医疗机构应当建立处方点评制度,对出现超常处方A:2次以上且无正当理由的医师提出警告,限制处方权后,仍连续2次以上出现超常处方且无正当理由的,取消其处方权 B:3

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