选择题:按照霍兰德执业兴趣的分类,喜欢从事资料分析工作,有数理分析能力,能够有听从指示完成琐碎工作的人,属于( )。A.现实型 B.常规型 C.研究型 D.企业型 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 按照霍兰德执业兴趣的分类,喜欢从事资料分析工作,有数理分析能力,能够有听从指示完成琐碎工作的人,属于( )。 A.现实型 B.常规型 C.研究型 D.企业型 参考答案: 答案解析:
麻黄碱与肾上腺素相比,其作用特点是A.升压作用弱、持久、易产生耐受性 B.可口服,无耐受性及中枢兴奋作用 C.作用较强,维持时间短 D.无耐受性,维持时间长 E 麻黄碱与肾上腺素相比,其作用特点是A.升压作用弱、持久、易产生耐受性 B.可口服,无耐受性及中枢兴奋作用 C.作用较强,维持时间短 D.无耐受性,维持时间长 E 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
与传统人力资源管理相比,战略人力资源管理强调( )。A. 组织的全体管理者都是人力资源管理者 B. 人员管理活动的焦点是员工关系管理 C. 人力资源专业人员在变 与传统人力资源管理相比,战略人力资源管理强调( )。A. 组织的全体管理者都是人力资源管理者 B. 人员管理活动的焦点是员工关系管理 C. 人力资源专业人员在变 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
β受体激动剂的临床应用不包括A.支气管哮喘急性发作 B.房室传导阻滞 C.感染性休克 D.甲状腺功能亢进 E.心脏骤停 β受体激动剂的临床应用不包括A.支气管哮喘急性发作 B.房室传导阻滞 C.感染性休克 D.甲状腺功能亢进 E.心脏骤停 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
共用题干某大学课堂上,一位教授指出,劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个方面的问题,一国的经济发展既取决于劳动力数量,也取决于劳动力质量.... 共用题干某大学课堂上,一位教授指出,劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个方面的问题,一国的经济发展既取决于劳动力数量,也取决于劳动力质量.... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
下列针对集体合同的描述,错误的是().A:集体合同是一种劳动协议 B:集体合同是特定当事人之间订立的协议 C:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出 下列针对集体合同的描述,错误的是().A:集体合同是一种劳动协议 B:集体合同是特定当事人之间订立的协议 C:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案