题目内容：
认为每个员工都有其典型的工作满意度水平的工作满意度理论模型是()。
A:工作满意度的因素模型 B:工作满意度的差异模型 C:工作满意度的均衡水平模型 D:工作满意度的多维度模型
参考答案：
答案解析：
选择题：认为每个员工都有其典型的工作满意度水平的工作满意度理论模型是()。A:工作满意度的因素模型 B:工作满意度的差异模型 C:工作满意度的均衡水平模型 D:工作满意
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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男性，55岁，刺激性咳嗽，痰中带血2 周，胸片显示左肺门增大。进一步需作 A纵隔镜检查B结核菌素试验 C支气管镜检查 D晨痰培养加药敏试验 E放射...
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具有一定的人口，才有一定的人力；一定的人力资源必然表现为一定的人口数量。这是人力资源的()。A:物质性 B:可用性 C:社会性 D:有限性
具有一定的人口，才有一定的人力；一定的人力资源必然表现为一定的人口数量。这是人力资源的()。A:物质性 B:可用性 C:社会性 D:有限性
成人每日所需水分A 150ml/kg B 125 ml/kg C 100ml/kg D 75ml/kg E 40ml/k
成人每日所需水分A 150ml/kg B 125 ml/kg C 100ml/kg D 75ml/kg E 40ml/k
10月男婴，经常出现夜惊不宁，近1周加重，多汗，烦闹，该患儿生后一直母乳不足，混合喂养，尚未添加辅食，此患儿到门诊就诊时本病发生的病因，哪些不正确A 日光照
10月男婴，经常出现夜惊不宁，近1周加重，多汗，烦闹，该患儿生后一直母乳不足，混合喂养，尚未添加辅食，此患儿到门诊就诊时本病发生的病因，哪些不正确A 日光照
根据莫里斯的生活方式理论，下列说法中，错误的是()。A:“价值”一词包含三种基本含义 B:实际价值是指一个事物实际具有的价值大小 C:客体价值强调对象本身的属性
根据莫里斯的生活方式理论，下列说法中，错误的是()。A:“价值”一词包含三种基本含义 B:实际价值是指一个事物实际具有的价值大小 C:客体价值强调对象本身的属性