选择题:培训课程修订的程序包括:①确定修订流程的频率;②公布修订流程;③确定修订流程的范围;④培训课程编码;⑤将修订通知存档;⑥征求变更内容;⑦巧妙应答各种建议。...

题目内容:

培训课程修订的程序包括:①确定修订流程的频率;②公布修订流程;③确定修订流程的范围;④培训课程编码;⑤将修订通知存档;⑥征求变更内容;⑦巧妙应答各种建议。排序正确的是( )。

A.①②③⑤⑥⑦④ B.①②⑤⑥⑦③④ C.①③②⑥⑤⑦④ D.①②③④⑥⑦⑤

参考答案:

(  )是对某个或少数几个培训需求要点的操作性细化方案,反映了组织对该培训项目的基本意图与期望。A.培训方案 B.培训标准 C.培训规范 D.培训要求

(  )是对某个或少数几个培训需求要点的操作性细化方案,反映了组织对该培训项目的基本意图与期望。A.培训方案 B.培训标准 C.培训规范 D.培训要求

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()奉命将鱼雷改装成飞机可挂载的炸弹不幸与研制过程中当场殉职。A.杨仙逸B.陈纳德C.林白D.张惠长

()奉命将鱼雷改装成飞机可挂载的炸弹不幸与研制过程中当场殉职。A.杨仙逸B.陈纳德C.林白D.张惠长

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培训课程的设计策略不包括(  )。A.基于学习风格的课程设计 B.基于资源整合的课程设计 C.基于课程媒体式教学设计 D.对课程设计效果的事先控制

培训课程的设计策略不包括(  )。A.基于学习风格的课程设计 B.基于资源整合的课程设计 C.基于课程媒体式教学设计 D.对课程设计效果的事先控制

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入职培训制度体现了(  )原则。A.上岗之前和任职之前必须经过全面的培训 B.没有经过全面培训的员工不得上岗和任职 C.“先培训、后上岗”、“先培训、后任职”

入职培训制度体现了(  )原则。A.上岗之前和任职之前必须经过全面的培训 B.没有经过全面培训的员工不得上岗和任职 C.“先培训、后上岗”、“先培训、后任职”

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