题目内容：
下列属于培训成果评估的重要指标的有()
A:学习成果 B:认知成果 C:技能成果 D:情感成果 E:投资回报率
参考答案：
答案解析：
选择题：下列属于培训成果评估的重要指标的有()A:学习成果 B:认知成果 C:技能成果 D:情感成果 E:投资回报率
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
以下属于企业人员内部供给预测方法的是()。A:生产函数模型法 B:经验推断法 C:人力资源信息库 D:定员分析法 E:管理人员接替模型
以下属于企业人员内部供给预测方法的是()。A:生产函数模型法 B:经验推断法 C:人力资源信息库 D:定员分析法 E:管理人员接替模型
无领导小组讨论的题目应具备()等特性。A:科学性 B:实用性 C:可评性 D:易评性 E:复杂性
无领导小组讨论的题目应具备()等特性。A:科学性 B:实用性 C:可评性 D:易评性 E:复杂性
选购放心肉,正确的做法是：（）A．看是否有动物检疫合格证明和胴体上是否有红色或蓝色滚花印章B．禽类和牛羊肉类是否有塑封标志和动物检疫合格证明
选购放心肉,正确的做法是：（）A．看是否有动物检疫合格证明和胴体上是否有红色或蓝色滚花印章B．禽类和牛羊肉类是否有塑封标志和动物检疫合格证明C．购买熟肉制品，要仔细查看标签D．以上做法都正确
关于绩效考评指标的作用，下列描述错误的是()A:有助于提高员工的专业能力素养 B:有助于战略的落实和达成 C:有助于改善组织的内部管理 D:有助于指引员工的行为
关于绩效考评指标的作用，下列描述错误的是()A:有助于提高员工的专业能力素养 B:有助于战略的落实和达成 C:有助于改善组织的内部管理 D:有助于指引员工的行为
商业体系中的两个市场是指：（）A．股票市场B．劳动力市场C．客户市场D．竞争者市场
商业体系中的两个市场是指：（）A．股票市场B．劳动力市场C．客户市场D．竞争者市场