选择题:根据路径——目标理论,努力建立舒适的工作环境,亲切友善,关心下属的要求,这种领导行为称为().A:指导式 B:支持型 C:参与式 D:成就取向式 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 根据路径——目标理论,努力建立舒适的工作环境,亲切友善,关心下属的要求,这种领导行为称为(). A:指导式 B:支持型 C:参与式 D:成就取向式 参考答案: 答案解析:
共用题干2011年7月1日,施某与L劳务派遣公司签订了为期1年6个月的劳动合同,并被派遣到M机械公司从事锻压技术辅助工作.劳动合同约定,施某自行参加社... 共用题干2011年7月1日,施某与L劳务派遣公司签订了为期1年6个月的劳动合同,并被派遣到M机械公司从事锻压技术辅助工作.劳动合同约定,施某自行参加社... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
有关阿托品药理作用的叙述,不正确的是A:抑制腺体分泌 B:扩张血管改善微循环 C:升高眼压,调节麻痹 D:松弛内脏平滑肌 E:中枢抑制作用 有关阿托品药理作用的叙述,不正确的是A:抑制腺体分泌 B:扩张血管改善微循环 C:升高眼压,调节麻痹 D:松弛内脏平滑肌 E:中枢抑制作用 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
组织设计的类型多种多样,常用的有().A:按职能划分的组织形式 B:行政层级式组织形式 C:事业部制形式 D:矩阵组织形式 E:虚拟组织形式 组织设计的类型多种多样,常用的有().A:按职能划分的组织形式 B:行政层级式组织形式 C:事业部制形式 D:矩阵组织形式 E:虚拟组织形式 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
左旋多巴抗帕金森病的作用机制是A:在外周脱羧转变成DA起作用 B:促进中枢DA能神经元释放DA起作用 C:进入脑内脱羧生成DA起作用 D:直接激动中枢神经系统D 左旋多巴抗帕金森病的作用机制是A:在外周脱羧转变成DA起作用 B:促进中枢DA能神经元释放DA起作用 C:进入脑内脱羧生成DA起作用 D:直接激动中枢神经系统D 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
大剂量阿司匹林可用于治疗A:预防心肌梗死 B:预防脑血栓形成 C:手术后的血栓形成 D:风湿性关节炎 E:肺栓塞 大剂量阿司匹林可用于治疗A:预防心肌梗死 B:预防脑血栓形成 C:手术后的血栓形成 D:风湿性关节炎 E:肺栓塞 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案