选择题:心理测验的技术标准包括( )。[2011年11月二级、2010年11月四级真题]A.信度 B.效度 C.难度 D.灵敏度 E.标准化 题目分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 心理测验的技术标准包括( )。[2011年11月二级、2010年11月四级真题] A.信度 B.效度 C.难度 D.灵敏度 E.标准化 参考答案: 答案解析:
( )是指领导者尊重和关心下属的看法和情感,更愿意与下属建立相互信任的工作关系。A.关怀维度 B.认可维度 C.结构维度 D.尊重维度 ( )是指领导者尊重和关心下属的看法和情感,更愿意与下属建立相互信任的工作关系。A.关怀维度 B.认可维度 C.结构维度 D.尊重维度 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
( )与缺勤率和流动率呈负相关。A.组织效率 B.组织承诺 C.工作绩效 D.工作分析 ( )与缺勤率和流动率呈负相关。A.组织效率 B.组织承诺 C.工作绩效 D.工作分析 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
包装策略主要包括()。A.相似包装策略 B.差别包装策略 C.组合包装策略 D.复用包装策略 E.附赠品包装策略 包装策略主要包括()。A.相似包装策略 B.差别包装策略 C.组合包装策略 D.复用包装策略 E.附赠品包装策略 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
丁香的适应证是()A.肾虚阳痿,宫冷B.湿疹瘙痒C.胃寒呕吐D.虚寒呃逆E.寒湿脚气肿痛 丁香的适应证是()A.肾虚阳痿,宫冷B.湿疹瘙痒C.胃寒呕吐D.虚寒呃逆E.寒湿脚气肿痛 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案
成熟行业的战略制定对策有( )。A.市场细分 B.工艺创新 C.选择合适的买主 D.参与国际竞争 E.合理组合产品 成熟行业的战略制定对策有( )。A.市场细分 B.工艺创新 C.选择合适的买主 D.参与国际竞争 E.合理组合产品 分类: 人力资源理论知识(二、三级) 题型:选择题 查看答案