题目内容：
常见的个人奖励计划不包括()
A:计件制 B:企业补充福利 C:佣金制 D:计时制
参考答案：
答案解析：
选择题：常见的个人奖励计划不包括()A:计件制 B:企业补充福利 C:佣金制 D:计时制
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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维生素D缺乏性手足搐搦症的隐性体征是A 喉痉挛 B Kemig （克氏）征阳性 Crudzinski（克氏）征阳性 D Trousseau （陶瑟）征阳性 Ea
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脓血症的主要特点是 A寒战B高热C病情发展迅速 D白细胞计数明显增高 E转移性脓肿
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工资率上升的收入效应导致闲暇消费的()，而其替代效应导致闲暇消费的()。A:减少；减少 B:减少；增加 C:增加；减少 D:增加；增加
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破伤风最初出现典型的肌肉强烈收缩是A咬肌 B面肌 C颈项肌 D背腹肌 E四肢肌
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关于现代绩效考核的目的的说法，错误的是()。A:帮助员工认识自己的潜在能力 B:为人力资源管理部门提供制定有关人力资源政策的依据 C:惩罚落后，表扬先进 D:提
关于现代绩效考核的目的的说法，错误的是()。A:帮助员工认识自己的潜在能力 B:为人力资源管理部门提供制定有关人力资源政策的依据 C:惩罚落后，表扬先进 D:提