选择题:()属于集体合同中劳动条件标准部分的内容。[2011年11月三级真题]A:合同履行的规则 B:休息与休假 C:女职工特殊保护 D:奖惩与裁员 E:未成年工特殊保 题目分类: 人力资源专业技能三级 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: ()属于集体合同中劳动条件标准部分的内容。[2011年11月三级真题] A:合同履行的规则 B:休息与休假 C:女职工特殊保护 D:奖惩与裁员 E:未成年工特殊保护 参考答案: 答案解析:
用人单位内部劳动规则的其他制度包括()。[2012年5月三级真题]A:工资制度 B:福利制度 C:考核制度 D:工作说明书 E:培训制度 用人单位内部劳动规则的其他制度包括()。[2012年5月三级真题]A:工资制度 B:福利制度 C:考核制度 D:工作说明书 E:培训制度 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
企业劳动争议调解委员会由()组成。A:劳动者代表 B:行政机构代表 C:工会代表 D:企业代表 E:法律顾问 企业劳动争议调解委员会由()组成。A:劳动者代表 B:行政机构代表 C:工会代表 D:企业代表 E:法律顾问 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
集体合同的协商是签约代表为签订集体合同进行商谈的法律行为。其主要内容包括()。A:讨论 B:签字 C:谈判 D:审议 E:协商准备 集体合同的协商是签约代表为签订集体合同进行商谈的法律行为。其主要内容包括()。A:讨论 B:签字 C:谈判 D:审议 E:协商准备 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
员工满意度调查的内容有()。A:薪酬 B:工作 C:晋升 D:管理 E:环境 员工满意度调查的内容有()。A:薪酬 B:工作 C:晋升 D:管理 E:环境 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案
限制延长工作时间的措施包括()。A:条件限制 B:缩短工作时间 C:时间限制 D:报酬限制 E:人员限制 限制延长工作时间的措施包括()。A:条件限制 B:缩短工作时间 C:时间限制 D:报酬限制 E:人员限制 分类: 人力资源专业技能三级 题型:选择题 查看答案