题目内容：
关于工作地组织，下列说法正确的有()
A:要有利于工人进行生产劳动 B:增加工人辅助生产的时间 C:要为企业创造良好的工作环境 D:要有利于工人的身心健康 E:要有利于发挥工作地装备效能
参考答案：
答案解析：
选择题：关于工作地组织，下列说法正确的有()A:要有利于工人进行生产劳动 B:增加工人辅助生产的时间 C:要为企业创造良好的工作环境 D:要有利于工人的身心健康 E:要
- 题目分类： 四级(理论知识、专业能力)
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
非结构化面试的优点包括()A:灵活自由 B:问题可因人而异 C:标准统一 D:得到信息较深入 E:效率较高
非结构化面试的优点包括()A:灵活自由 B:问题可因人而异 C:标准统一 D:得到信息较深入 E:效率较高
在改进岗位设计中，工作扩大化的作用有()A:有利于提高劳动效率 B:使工作范围和责任增加 C:有利于员工发挥技术专长 D:促进员工综合素质提高 E:有利于改变员
在改进岗位设计中，工作扩大化的作用有()A:有利于提高劳动效率 B:使工作范围和责任增加 C:有利于员工发挥技术专长 D:促进员工综合素质提高 E:有利于改变员
满足亲和需要的行为可以是()A:参加社交活动 B:受到许多人的喜欢 C:影响并改变他人的态度和行为 D:成为团队的一分子 E:友好、合作地与同事一起工作
满足亲和需要的行为可以是()A:参加社交活动 B:受到许多人的喜欢 C:影响并改变他人的态度和行为 D:成为团队的一分子 E:友好、合作地与同事一起工作
企业战略的特点包括()A:全局性 B:系统性 C:长远性 D:风险性 E:科学性
企业战略的特点包括()A:全局性 B:系统性 C:长远性 D:风险性 E:科学性
以下关于用人单位内部劳动规则的说法错误的是()A:以正式文件的形式公布 B:用人单位可不考虑职工的意见 C:内容不合法的不具有法律效力 D:其制定程序是先职工参
以下关于用人单位内部劳动规则的说法错误的是()A:以正式文件的形式公布 B:用人单位可不考虑职工的意见 C:内容不合法的不具有法律效力 D:其制定程序是先职工参