选择题:能够反映员工在工作中深入的程度,所花费的时间和精力的多少,以及把工作视为整个生活的核心部分的程度的标准是()A.工作满意度 B.工作投入度 C.组织忠诚度 D. 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 能够反映员工在工作中深入的程度,所花费的时间和精力的多少,以及把工作视为整个生活的核心部分的程度的标准是() A.工作满意度 B.工作投入度 C.组织忠诚度 D.以上都不是 参考答案: 答案解析:
关于重度妊娠期高血压病的治疗,下列哪项不适宜A.解痉,镇静,防止抽搐 B.在解痉的基础上,扩容利尿 C.适时终止妊娠 D.严格控制钠盐入量,防止水肿加重 E.扩 关于重度妊娠期高血压病的治疗,下列哪项不适宜A.解痉,镇静,防止抽搐 B.在解痉的基础上,扩容利尿 C.适时终止妊娠 D.严格控制钠盐入量,防止水肿加重 E.扩 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
某公司是3C家电连锁零售企业的领导者,业务发展迅速,公司规模不断扩大,但伴随企业高速发展的却是核心员工流失率的不断上升。为此,公司决定外聘人力资源专家团队... 某公司是3C家电连锁零售企业的领导者,业务发展迅速,公司规模不断扩大,但伴随企业高速发展的却是核心员工流失率的不断上升。为此,公司决定外聘人力资源专家团队... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
关于职工工作时间的说法,错误的是( )。A.企业安排职工在劳动节期间工作,可以安排补休代替支付加班费 B.企业可以自主实行综合计算工时制度 C.企业因生产需要 关于职工工作时间的说法,错误的是( )。A.企业安排职工在劳动节期间工作,可以安排补休代替支付加班费 B.企业可以自主实行综合计算工时制度 C.企业因生产需要 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
与一般职业介绍机构相比,猎头公司的主要特点是( )。A.关注主动应征者,而不自己去搜索候选人 B.对那些不急于更换工作的应征者没有兴趣 C.收费标准比较高 D 与一般职业介绍机构相比,猎头公司的主要特点是( )。A.关注主动应征者,而不自己去搜索候选人 B.对那些不急于更换工作的应征者没有兴趣 C.收费标准比较高 D 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
对于长期慢性病人,宜采取的医患模式是A.主动-被动型 B.被动-主动型 C.指导-合作型 D.共同参与型 E.合作-指导型 对于长期慢性病人,宜采取的医患模式是A.主动-被动型 B.被动-主动型 C.指导-合作型 D.共同参与型 E.合作-指导型 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案