选择题:()是组织获得初级专业员工以及管理类员工的一个最重要的来源。A.招募广告 B.内部员工推荐 C.校园招募 D.各种就业服务或职业介绍机构 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: ()是组织获得初级专业员工以及管理类员工的一个最重要的来源。 A.招募广告 B.内部员工推荐 C.校园招募 D.各种就业服务或职业介绍机构 参考答案: 答案解析:
关于工作满意度调查的说法,正确的是()A.通过一定的手段和方法来调查员工对工作和工作环境的感受 B.使管理层掌握相关信息,以便在预防和解决员工问题时进行正确的 关于工作满意度调查的说法,正确的是()A.通过一定的手段和方法来调查员工对工作和工作环境的感受 B.使管理层掌握相关信息,以便在预防和解决员工问题时进行正确的 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
女孩,13岁,发热2周余,胸闷,心慌,双膝关节肿痛1个月,前一周有咽痛史,心电图示P-R间期延长,血沉50mm/h,患者的药物治疗首选A.免疫抑制剂 B.阿司匹 女孩,13岁,发热2周余,胸闷,心慌,双膝关节肿痛1个月,前一周有咽痛史,心电图示P-R间期延长,血沉50mm/h,患者的药物治疗首选A.免疫抑制剂 B.阿司匹 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
男孩,10岁,眼睑浮肿伴少尿,血尿3天,3周前曾患皮肤脓疱,最主要的治疗A.限盐 B.糖皮质激素 C.环缚酰胺 D.硝笨地平 E.脱水剂 男孩,10岁,眼睑浮肿伴少尿,血尿3天,3周前曾患皮肤脓疱,最主要的治疗A.限盐 B.糖皮质激素 C.环缚酰胺 D.硝笨地平 E.脱水剂 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
工作分析在人力资源管理中的作用有()。A.工作分析可以为员工培训提供信息支持和指导 B.工作分析可以成为绩效考核体系设计的基础 C.工作分析可以通过支持工作 工作分析在人力资源管理中的作用有()。A.工作分析可以为员工培训提供信息支持和指导 B.工作分析可以成为绩效考核体系设计的基础 C.工作分析可以通过支持工作 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
需要与妊娠晚期合并急性病毒性肝炎鉴别不包括A.妊娠剧吐引起的肝损害 B.妊娘期高血压引起的肝损害 C.妊娠期急性脂肪肝 D.药物性肝损害 E.妊娠综合征 需要与妊娠晚期合并急性病毒性肝炎鉴别不包括A.妊娠剧吐引起的肝损害 B.妊娘期高血压引起的肝损害 C.妊娠期急性脂肪肝 D.药物性肝损害 E.妊娠综合征 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案