选择题:雇主组织的主要作用包括( )。A.参与集体谈判 B.参与劳动立法和政策制定 C.在劳动争议处理过程中向其成员提供法律服务 D.通过雇主组织的培训机构为会员企业提 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 雇主组织的主要作用包括( )。 A.参与集体谈判 B.参与劳动立法和政策制定 C.在劳动争议处理过程中向其成员提供法律服务 D.通过雇主组织的培训机构为会员企业提供培训服务 E.为了社会公益目的 参考答案: 答案解析:
A药较B药安全,正确的依据是A:A药的LD50比B药小 B:A药的LD50比B药大 C:A药的ED50比B药小 D:A药的ED50/LD50比B药大 E:A药的 A药较B药安全,正确的依据是A:A药的LD50比B药小 B:A药的LD50比B药大 C:A药的ED50比B药小 D:A药的ED50/LD50比B药大 E:A药的 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
选择性β1受体阻断药是A:普萘洛尔 B:拉贝洛尔 C:噻吗洛尔 D:美托洛尔 E:吲哚洛尔 选择性β1受体阻断药是A:普萘洛尔 B:拉贝洛尔 C:噻吗洛尔 D:美托洛尔 E:吲哚洛尔 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
不涉及吸收过程的给药途径是A:口服 B:肌内注射 C:静脉注射 D:皮下注射 E:皮内注射 不涉及吸收过程的给药途径是A:口服 B:肌内注射 C:静脉注射 D:皮下注射 E:皮内注射 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
与氯氮平叙述不符的是A:为二苯并二氮革类 B:代谢途径主要为N-去甲基和N-氧化 C:硫醚代谢物具有毒性 D:为经典的抗精神病药 E:适用于急性与慢性精神分裂症 与氯氮平叙述不符的是A:为二苯并二氮革类 B:代谢途径主要为N-去甲基和N-氧化 C:硫醚代谢物具有毒性 D:为经典的抗精神病药 E:适用于急性与慢性精神分裂症 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
可以用来衡量职业生涯管理的有效性的标准有( )。A.是否达到个人或组织目标及程度 B.工作效率的提高程度 C.态度或心理变化 D.具体活动的完成情况 E.绩效指 可以用来衡量职业生涯管理的有效性的标准有( )。A.是否达到个人或组织目标及程度 B.工作效率的提高程度 C.态度或心理变化 D.具体活动的完成情况 E.绩效指 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案