题目内容：
（ ）是组织文化的最深层结构，是组织文化的核心和灵魂，是形成组织文化的物质层和制度层的基础和原因。
A组织经营哲学
B组织经营理念
C精神文化层
D制度文化层
答案解析：
单选题：（ ）是组织文化的最深层结构，是组织文化的核心和灵魂，是形成组织文化的物质层和制度层的基础和原因。A组织经营哲学B组织经营理念C精神文化层D制度文化层
- 题目分类：行政管理专科试题
- 题目类型：单选题
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少数有专业知识的人，有更多发言权“强行通过”的决策方法是（ ）A缺少反应B少数原则C一致原则D完全一致
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员工心理契约的特性包括（ ）A主观性B动态性C静态性D效能性E互惠性
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（ ）是个体对特定对象以一定方式做出反应时所持的评价性的、较稳定的内部心理倾向。A情感B态度C认知D意向
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奥地利心理学家阿德勒根据个人竞争性的不同把性格划分为：优越型和（ ）A竞争型B自卑型C独立型D依存型
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个性倾向性不包括人的（ ）A意识倾向B态度倾向C行为倾向D思想倾向
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