选择题：在中国境内就业的外国人，关于参加我国的社会保险说法不正确的是（ ）。A.应当参照规定参加我国的社会保险 B.依法获得在我国境内就业证件3个月内提供协议国出具

题目内容：

在中国境内就业的外国人，关于参加我国的社会保险说法不正确的是（ ）。

A.应当参照规定参加我国的社会保险 B.依法获得在我国境内就业证件3个月内提供协议国出具参保证明的，免除其规定险种在规定期限内的缴费义务。 C.依法获得在我国境内就业证件3个月内不能提供协议国出具的参保证明的，征收社会保险费。 D.依法获得在我国境内就业证件3个月后不能提供协议国出具的参保证明的，征收社会保险费并收取相应的滞纳金。

参考答案：
答案解析：

关于劳动力职业流动的说法，正确的是（ ）。A.经济不景气时期，一些劳动者失去了原来较好的职业，不得不接受条件较差的职业，这属于跨职业流动中的水平流动 B.

关于劳动力职业流动的说法，正确的是（ ）。A.经济不景气时期，一些劳动者失去了原来较好的职业，不得不接受条件较差的职业，这属于跨职业流动中的水平流动 B.

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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药物的体内过程是指A.药物在靶细胞或组织中的浓度变化 B.药物在血液中的浓度变化 C.药物在肝脏中的生物转化和肾脏排出 D.药物的吸收、分布、代谢和排泄 E.药

药物的体内过程是指A.药物在靶细胞或组织中的浓度变化 B.药物在血液中的浓度变化 C.药物在肝脏中的生物转化和肾脏排出 D.药物的吸收、分布、代谢和排泄 E.药

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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企业在职培训的机会成本包括（ ）。A.在职培训支付的场地费 B.邀请外部讲师培训的讲课费 C.受训员工因为参加培训而无法全力工作的损失 D.利用本企业的机器和

企业在职培训的机会成本包括（ ）。A.在职培训支付的场地费 B.邀请外部讲师培训的讲课费 C.受训员工因为参加培训而无法全力工作的损失 D.利用本企业的机器和

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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关于一般培训和特殊培训的说法，错误的是( )。A.劳动者可以将通过一般培训获得的技能带到其他企业中 B.劳动者无法将通过特殊培训获得的技能带到其他企业中

关于一般培训和特殊培训的说法，错误的是( )。A.劳动者可以将通过一般培训获得的技能带到其他企业中 B.劳动者无法将通过特殊培训获得的技能带到其他企业中

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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从理论上来说，如果员工接受的在职培训是一种纯粹的一般培训，则处理这种培训的成本和收益的合理方式应当是( )。A.企业和员工个人共同支付培训成本，同时共享培

从理论上来说，如果员工接受的在职培训是一种纯粹的一般培训，则处理这种培训的成本和收益的合理方式应当是( )。A.企业和员工个人共同支付培训成本，同时共享培

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
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