题目内容：
基本薪酬的支付依据不包括()。
A.员工的职位 B.员工的技能 C.员工的绩效 D.员工的能力
参考答案：
答案解析：
选择题：基本薪酬的支付依据不包括()。A.员工的职位 B.员工的技能 C.员工的绩效 D.员工的能力
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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劳动者应当履行的义务包括()。A.接受职业技能培训 B.提请劳动争议处理 C.获得劳动安全卫生保护 D.执行劳动安全卫生规程
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在实际工作中,组织很少对培训与开发进行投资收益评估,这是因为对其进行评估（）A.困难且成本高 B.没有意义 C.得不偿失 D.方法不成熟
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材料题根据以下材料，回答题某企业的绩效考核办法要求每个部门必须把员工按比例分为五个等级，第一年排在第五等的不发年终奖金，第二年还排在第五等的下岗培...
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材料题根据以下材料，回答题小王是一家物业公司的人力资源经理，该物业公司近年来承接的物业管理项目越来越多，公司的管理架构、工作流程和人员的职责要求都...
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关于同质性团体和异质性团体的说法，错误的是（ ）。[2012年真题]A.同质性团体成员有更多的相似性 B.同质性团体有更高的决策质量 C.同质性团体有利于促进
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