题目内容：
下列福利项目中，属于企业补充福利的是().
A:员工服务计划 B:住房公积金 C:社会保险 D:法定假日
参考答案：
答案解析：
选择题：下列福利项目中，属于企业补充福利的是().A:员工服务计划 B:住房公积金 C:社会保险 D:法定假日
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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中、重度高血压常需要两种降压药物联用，以下组合中临床不常用的是A:ACEI和ARB B:利尿药和β阻断剂 C:二氢吡啶类和利尿药 D:利尿药和ACEI或ARB
中、重度高血压常需要两种降压药物联用，以下组合中临床不常用的是A:ACEI和ARB B:利尿药和β阻断剂 C:二氢吡啶类和利尿药 D:利尿药和ACEI或ARB
医疗机构“病区用药医嘱单”应归属于A:处方 B:病历 C:医嘱 D:用药指导 E:护理任务书
医疗机构“病区用药医嘱单”应归属于A:处方 B:病历 C:医嘱 D:用药指导 E:护理任务书
劳动者利益的代表是().A:用人单位组织 B:工会组织 C:工会组织、职代会 D:政府人力资源和社会保障部门
劳动者利益的代表是().A:用人单位组织 B:工会组织 C:工会组织、职代会 D:政府人力资源和社会保障部门
将未来的货币折算为现在的价值是一个()的过程.A:货币增值 B:货币贬值 C:投资回报计算 D:贴现
将未来的货币折算为现在的价值是一个()的过程.A:货币增值 B:货币贬值 C:投资回报计算 D:贴现
关于绩效辅导的说法，错误的是().A:绩效辅导是绩效考核的一种方法和手段 B:绩效辅导是一种提高员工绩效水平的方法 C:绩效辅导能够帮助员工解决当前绩效实施中出
关于绩效辅导的说法，错误的是().A:绩效辅导是绩效考核的一种方法和手段 B:绩效辅导是一种提高员工绩效水平的方法 C:绩效辅导能够帮助员工解决当前绩效实施中出