关于领导权力如何运用,方法错误的是()。

关于领导权力如何运用,方法错误的是()。A.合作帮助B.交换利益C.感性劝说D.激发情感

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领导者要对下属授权,原因不包括()。

领导者要对下属授权,原因不包括()。A.给新领导者锻炼的机会B.减轻领导者的负担C.提高组织的效率D.培养新的接班人

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在授权的准备步骤上需要做调整的有()。

在授权的准备步骤上需要做调整的有()。A.领导方面的B.组织方面的C.人员培训方面的D.以上都有

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当领导通过缩小做一件事带来的好处而达到阻止员工做这件事时,这属于行为修正方法中的()。

当领导通过缩小做一件事带来的好处而达到阻止员工做这件事时,这属于行为修正方法中的()。A.正强化B.负强化C.惩罚D.弱化

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影响创造性决策的偏见包括()。

影响创造性决策的偏见包括()。A.问题构建偏见B.可获得性偏见C.证实性偏见D.公平偏见

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