题目内容：
劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，争议内容涉及接受单位的，以（ ）为被告。
A.接受单位 B.派遣单位 C.企业法定代表人 D.派遣单位和接受单位
参考答案：
答案解析：
选择题：劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，争议内容涉及接受单位的，以（ ）为被告。A.接受单位 B.派遣单位 C.企业法定代表人 D.派遣单位和接受单位
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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填充剂是A.羧甲基纤维素钠B.微晶纤维素C.滑石粉D.乙基纤维素E.乙醇
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微粉硅胶可作为A.液体药剂中的防腐剂B.脂溶性软膏基质C.片剂中的薄膜衣材料D.片剂中的助流剂E.注射剂的溶剂
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Fab是A.生物半衰期B.表观分布容积C.血药经时曲线下面积D.绝对生物利用度E.相对生物利用度
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下列不属于劳动争议处理基本原则的是（ ）。A.合法的原则 B.公正的原则 C.着重调解的原则 D.准确的原则
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山梨酸可作为A.液体药剂中的防腐剂B.泡腾剂成分C.软膏剂基质D.水性凝胶基质E.注射剂中的溶剂
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