选择题：从现行法律规定来看，解决劳动和社会保险行政争议的方式主要是().A:行政仲裁、行政复议和行政诉讼 B:待遇复查、行政复议和行政诉讼 C:复查、仲裁和行政诉讼 D

题目内容：

从现行法律规定来看，解决劳动和社会保险行政争议的方式主要是().

A:行政仲裁、行政复议和行政诉讼 B:待遇复查、行政复议和行政诉讼 C:复查、仲裁和行政诉讼 D:调解、仲裁和行政诉讼

参考答案：

答案解析：

以下有关“调配药品过程”的叙述中，不正确的是A:仔细阅读处方，按照药品顺序逐一调配 B:对贵重药品及麻醉药品等分别登记账卡 C:药品配齐后，与处方逐条核对药名、

以下有关“调配药品过程”的叙述中，不正确的是A:仔细阅读处方，按照药品顺序逐一调配 B:对贵重药品及麻醉药品等分别登记账卡 C:药品配齐后，与处方逐条核对药名、

下列对个人奖励计划的描述正确的有().A:多计件制将单件计酬率分为若干等级，等级越高，相应的单件计酬率越高 B:罗恩制的特点是员工可以和公司分享成本节约额，通常

“盐酸四环素加入碳酸氢钠输液中发生配伍变化”的原因是A:混合顺序与配伍量不合适 B:葡萄糖输液缓冲容量大 C:pH稳定范围差别较大 D:溶剂性质改变 E:直接反