题目内容：
问题：
从广义上说。薪酬可以分为（ ）。
A . 基本薪酬和激励薪酬
B . 直接薪酬和间接薪酬
C . 组织薪酬和个人薪酬
D . 内部薪酬和外部薪酬
参考答案：
答案解析：
选择题：从广义上说。薪酬可以分为（ ）。
- 题目分类：习题答案
- 题目类型：选择题
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人的发展特征包括（ ）。
问题：人的发展特征包括（ ）。 A . 充分发展的可能性B . 阶段性C . 发展方向的多样性D . 长期性E . 发展结果的差异性
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问题：下列选项中，不属于培训课程设计程序中设计内容的是（ ） A . 安排课程内容B . 准备培训教材C . 编制出课程评价方案D . 预设课程计划
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问题：一个顾客在购物时突然晕倒在地，不省人事，你从未遇到过这样的情况，也没有救护经验。这时，你会（ ）。A . 马上告知主管B . 马上拨打120C . 请周围的顾客帮助救护D . 救人如救火，抬他去
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问题：分析培训需求时应关注（ ） A . 受训员工的现状B . 受训员工岗位职责C . 受训员工存在的问题D . 受训员工经验阅历E . 受训员工的期望和真实想法
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