选择题:典型的绩效辅导活动通常包括的内容有( )。A.收集资料 B.定好基调 C.探讨绩效现状 D.寻找改进绩效的方法 E.给予信心 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 典型的绩效辅导活动通常包括的内容有( )。 A.收集资料 B.定好基调 C.探讨绩效现状 D.寻找改进绩效的方法 E.给予信心 参考答案: 答案解析:
主要用来预防支气管哮喘发作的是A:肾上腺素 B:山莨菪碱 C:去甲肾上腺素 D:色甘酸钠 E:泼尼松 主要用来预防支气管哮喘发作的是A:肾上腺素 B:山莨菪碱 C:去甲肾上腺素 D:色甘酸钠 E:泼尼松 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
首次开发应用的钙通道阻滞药是A:尼群地平 B:西尼地平 C:维拉帕米 D:尼莫地平 E:地尔硫 首次开发应用的钙通道阻滞药是A:尼群地平 B:西尼地平 C:维拉帕米 D:尼莫地平 E:地尔硫 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
降脂药“拜斯亭”的通用名为A:血脂胶囊 B:辛伐他汀 C:卡托普利 D:洛伐他汀 E:西立伐他汀 降脂药“拜斯亭”的通用名为A:血脂胶囊 B:辛伐他汀 C:卡托普利 D:洛伐他汀 E:西立伐他汀 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是( )。A.绩效管理 B.绩效监控 C.绩效考核 D.绩效辅导 用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的是( )。A.绩效管理 B.绩效监控 C.绩效考核 D.绩效辅导 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
根据《处方管理办法》,医疗机构中依法能开具有法律效应的处方的是A:副主任医师以上职称的医师 B:主治医师以上职称的医师 C:临床药师 D:执业医师 E:住院医师 根据《处方管理办法》,医疗机构中依法能开具有法律效应的处方的是A:副主任医师以上职称的医师 B:主治医师以上职称的医师 C:临床药师 D:执业医师 E:住院医师 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案