题目内容：
在绩效考核指标的类型中，通过人的主观评价得出评价结果的评价指标是（ ）。
A.硬指标 B.软指标 C.结果指标 D.行为指标
参考答案：
答案解析：
选择题：在绩效考核指标的类型中，通过人的主观评价得出评价结果的评价指标是（ ）。A.硬指标 B.软指标 C.结果指标 D.行为指标
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
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小时最低工资标准适用于（ ）。A.非全日制就业劳动者 B.派遣制就业劳动者 C.集体合同下的就业劳动者 D.进城务工的农民工
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（ ）是个体从事工作活动的单元。A.职权 B.职位 C.任务 D.职业
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男性，45岁，突起寒战，高热，右上腹痛，体温39~40℃，为弛张热，肝大，右上腹触痛伴肌紧张，白细胞增高，核左移，胸腹部透视见右膈升高，运动受限，超声示液...
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肝硬化腹腔积液患者，大量利尿后，嗜睡，多语，呼吸14次/分，有时四肢抽搐，血pH7. 5，CO2CP34mmol/L，HCO3-32mmol/L，BE +...
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“被裁员”这个说服信息不是员工愿意听到的，下列关于说服信息对说服效果的影响的陈述中，错误的是（ ）。A.信息的呈现方式很重要，在本例中，人力资源部部长最好和员
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