选择题:影响人力资源规划制定的外部环境因素主要有()。A:现有员工素质 B:经济因素 C:地理环境和竞争因素 D:人口统计趋势 E:技术与设备条件 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 影响人力资源规划制定的外部环境因素主要有()。 A:现有员工素质 B:经济因素 C:地理环境和竞争因素 D:人口统计趋势 E:技术与设备条件 参考答案: 答案解析:
N-乙酰半胱氨酸(痰易净)的祛痰作用机制是A:恶心性祛痰作用 B:使痰量逐渐减少,产生化痰作用 C:增强呼吸道纤毛运动,促使痰液排出 D:使蛋白多肽链中二硫键断 N-乙酰半胱氨酸(痰易净)的祛痰作用机制是A:恶心性祛痰作用 B:使痰量逐渐减少,产生化痰作用 C:增强呼吸道纤毛运动,促使痰液排出 D:使蛋白多肽链中二硫键断 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
患者,男性,60岁。因患骨结核就诊,医生推荐化学治疗。下列药物中不用于结核病治疗的是A:异烟肼 B:乙胺嘧啶 C:乙胺丁醇 D:链霉素 E:利福平 患者,男性,60岁。因患骨结核就诊,医生推荐化学治疗。下列药物中不用于结核病治疗的是A:异烟肼 B:乙胺嘧啶 C:乙胺丁醇 D:链霉素 E:利福平 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
窦房结功能衰竭并发心脏骤停可选用A:多巴胺 B:异丙肾上腺素 C:酚妥拉明 D:氯化钙 E:普萘洛尔 窦房结功能衰竭并发心脏骤停可选用A:多巴胺 B:异丙肾上腺素 C:酚妥拉明 D:氯化钙 E:普萘洛尔 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
工资率提高对劳动力供给产生的收入效应导致()。A:劳动力供给时间减少 B:劳动力供给时间增加 C:劳动力供给人数减少 D:劳动力供给人数增加 工资率提高对劳动力供给产生的收入效应导致()。A:劳动力供给时间减少 B:劳动力供给时间增加 C:劳动力供给人数减少 D:劳动力供给人数增加 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
共用题干某大学课堂上,一位教授指出,劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个方面的问题,一国的经济发展既取决于劳动力数量,也取决于劳动力质量。... 共用题干某大学课堂上,一位教授指出,劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个方面的问题,一国的经济发展既取决于劳动力数量,也取决于劳动力质量。... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案