选择题：下列适用于劳动法的是()。A:与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动关系的劳动者 B:公务员和参照公务员制度管理的事业单位、社会团体的工作人员 C:农业劳动者、

题目内容：

下列适用于劳动法的是()。

A:与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动关系的劳动者 B:公务员和参照公务员制度管理的事业单位、社会团体的工作人员 C:农业劳动者、现役军人 D:家庭保姆

参考答案：

答案解析：

关于人力资源管理工业或产业模式的主要特点，下列说法正确的是()。A:强调团队合作、相互信任、思想观念的一致 B:借助外脑、聘请顾问、权变的组织结构 C:以劳动关

关于人力资源管理工业或产业模式的主要特点，下列说法正确的是()。A:强调团队合作、相互信任、思想观念的一致 B:借助外脑、聘请顾问、权变的组织结构 C:以劳动关

()是客观评价和确定劳动者从事某种职业的专业知识和能力能否达到职业要求，并由国家实施职业准入控制的制度。A:劳动预备 B:职业资格证书制度 C:促进就业制度 D

关于工作满意度的均衡水平因素模型的说法，不正确的是()。A:满意度水平在均衡水平上下波动 B:工作中的情境因素或某些事件可以暂时改变员工的满意度水平 C:加薪可