下列各项属于职业中介机构的禁止行为的有（ ）。A.向劳动者提供就业单位的经营信息 B.扣押劳动者的居民身份证和其他证件 C.提供虚假就业信息 D.向劳动者收取职

在一个团体中，影响个体的从众行为最重要的因素不包括（ ）。A.团体一致性 B.团体凝聚力 C.团体结构 D.团体规模

为了完成一项任务而组成的项目管理小组属于（ ）。A.指挥团体 B.任务团体 C.非正式团体 D.联谊团体

下列选项中，关于不属于减少团体中社会懈怠的途径是（ ）。A.使个体的贡献可以被衡量和界定 B.使员工觉得自己的工作对团体是重要的 C.控制团体的规模 D.平等对

在《员工手册》制定和执行过程中，应注意的问题包括（）。A.企业需要确认自己的管理对象 B.明确对员工的职业化要求 C.应当通过民主程序制定 D.对各个不同的对象

人力资源相对于其他资源的特殊性在于，人力资源具有其他资源所没有的特性，不包括（）。A.协调 B.能动 C.整合   D.想象力

下列各项不属于技能薪酬体系的设计流程的是（　　）。A.技能评价 B.技能定价 C.技能分析 D.技能检验

某高科技生产企业,在公司规模扩大和业务拓展的压力下,公司高层认识到需要加大公司的培训与开发工作的力度。人力资源部根据公司的发展需求,在所有部门和员工中进行...

下列选项中,关于员工关系管理中离职的说法,错误的是（   ）。A.解聘可分为即时解聘和预告解聘 B.辞职是员工单方面离职行为 C.协商离职须经双方协商一致 D.

外国人在中国就业必须具备的条件有(     )。A.年满16周岁，身体健康 B.无犯罪记录 C.有确定的聘用单位 D.已办理社会保险登记 E.具有从事其工作所必

按照我国统计口径，以下不应纳人工资总额的是（   ） 。A.生活困难补助费  B.津贴和补贴 C.加班加点工资  D.计时工资

工作分析在人力资源管理中的作用包括()。A:人力资源规划 B:绩效管理 C:人员招聘 D:员工关系管理 E:工作评价

用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的，劳动行政部门如处以罚款，应按照受侵害的劳动者每人()的标准计算。A:50元以上200元以下 B:60

《就业促进法》规定，县级以上人民政府应建立()。A:失业预报制度 B:失业许可制度 C:失业预警制度 D:失业证书制度

()是独立承担职业技能鉴定任务的鉴定执行机构。A:职业技能鉴定指导中心 B:企业职业培训部门 C:工商行政部门 D:劳动部门

关于人口资源、人力资源与人才资源的关系，下列说法错误的是()。A:人口资源主要表现为人口的数量 B:人才资源隶属于人力资源 C:人力资源是一个最基本的底数 D:

共用题干小张是中国某外企人力资源部的职员。根据以上资料，回答下列问题：小张在与这家外企签约之前，因对该公司的完全监控式的工作环境不满意而与公司谈判了很长时间

关于内部劳动力市场的说法，错误的是()A:采用内部劳动力市场做法会存在较高的成本 B:采用内部劳动力市场可能会因为竞争不足而导致组织内的激励水平下降 C:内部劳

下列关于招聘活动的检验标准的描述，错误的是()。A:针对空缺岗位匹配程度较高的目标群体寻求目标人员 B:在同样的招聘质量下，选择那些费用最少的方法 C:招聘活动

财政具有的基本特征包括( )。A.非市场营利性 B.弥补市场失效 C.提供公平服务 D.法治性 E.政府效益最大化