选择题:矩阵组织形式的缺点有( )。A.组织的稳定性较差 B.双重领导的存在,容易造成责任不清、多头指挥的混乱现象 C.机构相对臃肿,用人较多 D.企业的适应性差 E. 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 矩阵组织形式的缺点有( )。 A.组织的稳定性较差 B.双重领导的存在,容易造成责任不清、多头指挥的混乱现象 C.机构相对臃肿,用人较多 D.企业的适应性差 E.狭隘的职能观念 参考答案: 答案解析:
下列关于德国学者马克斯韦伯的行政层级式组织形式的说法中,错误的是( )。A.行政层级式强调权威与等级、规章与规范 B.行政层级式在复杂/动态环境中最为有效 C. 下列关于德国学者马克斯韦伯的行政层级式组织形式的说法中,错误的是( )。A.行政层级式强调权威与等级、规章与规范 B.行政层级式在复杂/动态环境中最为有效 C. 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
可防治晕动病的是A:山莨菪碱 B:丙胺太林 C:东莨菪碱 D:新斯的明 E:山梨醇 可防治晕动病的是A:山莨菪碱 B:丙胺太林 C:东莨菪碱 D:新斯的明 E:山梨醇 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
以下作用于子宫收缩的药物中,必须在胎儿娩出后方可使用的是A:垂体后叶素 B:麦角新碱 C:缩宫素 D:米非司酮 E:普拉睾酮 以下作用于子宫收缩的药物中,必须在胎儿娩出后方可使用的是A:垂体后叶素 B:麦角新碱 C:缩宫素 D:米非司酮 E:普拉睾酮 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
企业中采用书面文件的数量可以反映其( )。A.规范化程度 B.制度化程度 C.集权化程度 D.专业化程度 企业中采用书面文件的数量可以反映其( )。A.规范化程度 B.制度化程度 C.集权化程度 D.专业化程度 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
企业中采用书面文件的数量可以反映其( )的程度。A.专业化 B.规范化 C.制度化 D.职业化 企业中采用书面文件的数量可以反映其( )的程度。A.专业化 B.规范化 C.制度化 D.职业化 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案