选择题：下列关于马尔科夫分析方法的表述错误的是().A:其基本思想是找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势 B:进行人力资源供给预测的关键是确定出人员转移

题目内容：

下列关于马尔科夫分析方法的表述错误的是().

A:其基本思想是找出过去人事变动的规律，以此来推测未来的人事变动趋势 B:进行人力资源供给预测的关键是确定出人员转移率矩阵表 C:周期越短，推测未来人员变动越准确 D:它是一种人力资源需求预测方法 E:分析的第一步是做一个人员变动表

参考答案：

答案解析：

关于新斯的明叙述正确的是A.注射给药t1/2约为10小时 B.口服吸收良好 C.为叔胺类药物 D.可被血浆中碱性胆碱酯酶水解 E.易透过血脑屏障

在探查应聘者的深层次特质方面具有独特魅力，但实施难度较大，一般需要专业人士对结果进行解释的心理测验称之为().A:特殊能力测验 B:投射测验 C:职业能力测验

工作设计的方法中，()关注提高工作的挑战性、意义性和完整性等方面，有利于在工作特征上得到改进.A:工作扩大化 B:工作丰富化 C:工作生活质量 D:自主性工作团

集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起()内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动行政部门审查.A:10日 B:15日 C:20日 D