多选题:国际劳工组织所定义的就业人口实际上包括在规定年龄之内( )。A私营企业员工B政府雇员C雇主D自雇用人员E因疾病而辞职的人 题目分类:人力资源中级职称试题 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 国际劳工组织所定义的就业人口实际上包括在规定年龄之内( )。A私营企业员工B政府雇员C雇主D自雇用人员E因疾病而辞职的人 答案解析:
在其他条件一定的情况下,关于劳动力需求的说法正确的是( )。A在工资率上升时,劳动力需求数量会下降B在劳动力供给增加时,劳动力需求数量下降C在产品需求增加时,劳 在其他条件一定的情况下,关于劳动力需求的说法正确的是( )。A在工资率上升时,劳动力需求数量会下降B在劳动力供给增加时,劳动力需求数量下降C在产品需求增加时,劳动力需求数量会下降D资本的价格对于劳动力需求数量不会产生影响 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
如果劳动力供给曲线在图形上表现为一条水平的直线,则说明该劳动力供给曲线( )。A富有弹性B单位弹性C完全无弹性D无限弹性 如果劳动力供给曲线在图形上表现为一条水平的直线,则说明该劳动力供给曲线( )。A富有弹性B单位弹性C完全无弹性D无限弹性 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
市场或企业所面临的劳动力供给曲线的情况有( )。A垂直形状B向上倾斜C水平形状D向后弯曲E向前弯曲 市场或企业所面临的劳动力供给曲线的情况有( )。A垂直形状B向上倾斜C水平形状D向后弯曲E向前弯曲 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
( )时劳动力供给曲线缺乏弹性。A劳动力供给弹性小于0B劳动力供给弹性大于0C劳动力供给弹性小于1D劳动力供给弹性大于1 ( )时劳动力供给曲线缺乏弹性。A劳动力供给弹性小于0B劳动力供给弹性大于0C劳动力供给弹性小于1D劳动力供给弹性大于1 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案
影响劳动关系的因素除了就业组织内部的因素之外,还有许多环境因素,这些环境因素包括( )。A经济环境B企业类型C技术环境D政策环境E社会文化环境 影响劳动关系的因素除了就业组织内部的因素之外,还有许多环境因素,这些环境因素包括( )。A经济环境B企业类型C技术环境D政策环境E社会文化环境 分类:人力资源中级职称试题 题型:多选题 查看答案