选择题:在美国等一些国家,公立大学的学费往往低于私立大学,从这方面来说。如果高中毕业生选择上公立大学,则会降低上大学的( )。A.直接成本 B.机会成本 C.心理成本 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 在美国等一些国家,公立大学的学费往往低于私立大学,从这方面来说。如果高中毕业生选择上公立大学,则会降低上大学的( )。 A.直接成本 B.机会成本 C.心理成本 D.心理收益 参考答案: 答案解析:
人体内20种氨基酸的主要形式为A:L,D-β-氨基酸 B:D-β-氨基酸 C:L-α-氨基酸 D:L,D-α,-氨基酸 E:D-α-氨基酸 人体内20种氨基酸的主要形式为A:L,D-β-氨基酸 B:D-β-氨基酸 C:L-α-氨基酸 D:L,D-α,-氨基酸 E:D-α-氨基酸 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
根据巴尼1991年的观点,能够带来竞争优势的企业资源需要具备的特点是( )。A.稀缺性 B.可模仿性 C.可替代性 D.稳定性 根据巴尼1991年的观点,能够带来竞争优势的企业资源需要具备的特点是( )。A.稀缺性 B.可模仿性 C.可替代性 D.稳定性 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
对苷溶解度较大的溶剂是A:氯仿 B:丙酮 C:水 D:正丁醇 E:石油醚 对苷溶解度较大的溶剂是A:氯仿 B:丙酮 C:水 D:正丁醇 E:石油醚 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
按照密西根大学尤里奇教授的观点,着眼于未来,同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是( )。A.变革推动者 B.战略伙伴 C.管理专家 D.员工激励者 按照密西根大学尤里奇教授的观点,着眼于未来,同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是( )。A.变革推动者 B.战略伙伴 C.管理专家 D.员工激励者 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
材料题根据下面资料,回答题: 保洁员王某先与甲公司以口头协议订立了非全日制用工合同。每天工作2小时。为了增加收入,不久又与乙公司签订了非全日制劳动... 材料题根据下面资料,回答题: 保洁员王某先与甲公司以口头协议订立了非全日制用工合同。每天工作2小时。为了增加收入,不久又与乙公司签订了非全日制劳动... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案